руководство командой программистов 1С (поддержание и улучшение процессов внутри команды);
организация согласованности работы внутри команды;
контроль постановки и выполнения задач, оценка объема работ, планирование, приоритизация и декомпозиция задач;
менторство и обучение других членов команды;
самостоятельное решение сложных технических задач;
участие в процессе найма и адаптации сотрудников;
решение задач по сопровождению конфигураций 1С, анализ и решение проблем с кодом, данными, производительностью 1С;
технологический стек: SONAR CUBE, GitLab, Jenkins, Confluence + JIRA, SOFTPOINT: PerfExpert, Data Cluster и т.д;
Участие в качестве TL в команде с BA, QA, SUP и др.
Что нам важно :
знание платформы 1С8, принципов работы клиент-серверного варианта использования;
управленческий и организаторский опыт работы;
обязательный опыт решения задач оперативного учета;
желателен опыт решения бухгалтерских и расчетных задач;
хорошее знание типовых конфигураций (УТ 10, 11);
опыт оптимизации производительности 1С;
принципы работы MS SQL Server, базовые знания администрирования MS SQL Server;
обязательный опыт командной разработки;
будет плюсом представление о смежных технологиях и языках программирования;
опыт работы во франчайзи 1С является преимуществом.
Мы предлагаем:
официальное трудоустройство в аккредитованную ИТ компанию ООО "Петрович-Тех";
дружескую рабочую атмосферу, где мнение программиста всегда учитывается, помощь наставника;
оформление по ТК РФ, полностью белую зп (обсуждаем с кандидатами в зависимости от уровня скиллов);
удаленный формат работы, но если ты хочешь, то можешь работать в нашем уютном офисе на Парнасе, у нас есть парковка и велопарковка;
график работы: 5/2, гибкое начало рабочего дня с 8.00 до 11.00;
полис ДМС через 3 месяца, ДМС + стоматология через год;
участие в конференциях и обучение;
команды по баскетболу, волейболу, футболу;
приветственный набор;
приветственный бонус (при трудоустройстве в нашей компании тебя ожидает приятный бонус - премия в размере полного оклада. 50% премии ты получишь при устройстве на работу и вторые 50% премии выплачиваются после удачного прохождения испытательного срока).